Vị trí tuyển dụng / [HN] BUSINESS ANALYST - HỆ SINH THÁI CHUYỂN ĐỔI SỐ

[HN] BUSINESS ANALYST – HỆ SINH THÁI CHUYỂN ĐỔI SỐ

Vị trí BUSINESS ANALYST
Hình thức tuyển dụng Nhân viên chính thức
Nội dung công việc
  • Trao đổi, làm rõ phạm vi yêu cầu, kết hợp khảo sát, phân tích các quy trình nghiệp vụ để đề xuất và thống nhất giải pháp cho các yêu cầu đã tiếp nhận.
  • Phân tích nghiệp vụ, xây dựng và tư vấn giải pháp cho khách hàng. Là cầu nối giữa đội dự án và khách hàng.
  • Viết, cập nhật các tài liệu BRD, URD, FRD. Sign-off tài liệu với các bên liên quan.
  • Xây dựng Mockup/Prototype các chức năng và trình bày với khách hàng để thống nhất thiết kế.
  • Phối hợp với PM, lập trình viên, bộ phận IT vận hành & hỗ trợ để lên phương án kỹ thuật và đánh giá nguồn lực, thời gian có thể triển khai để phản hồi thông tin tới đơn vị yêu cầu.
  • Tham gia quá trình test UAT để đảm bảo luồng chức năng nghiệp vụ.
  • Quản lý và lưu trữ các yêu cầu thay đổi theo đúng quy trình.
  • Theo dõi và báo cáo tiến độ phát triển hệ thống.
  • Rà soát, kiểm tra các tài liệu thiết kế, tài liệu hướng dẫn, đảm bảo đáp ứng đầy đủ, chính xác về yêu cầu nghiệp vụ.
  • Tham gia đào tạo, hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng sử dụng phần mềm.
  • Hỗ trợ PM nghiệm thu sản phẩm/hệ thống với khách hàng.
  • Báo cáo kết quả công việc với cấp quản lý.
Yêu cầu Kiến thức kỹ năng:

  • Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Công nghệ thông tin/Hệ thống thông tin hoặc các ngành khác có liên quan.
  • Am hiểu mô hình phát triển phần mềm Waterfall hoặc Agile.
  • Có kiến thức về các kĩ thuật phân tích nghiệp vụ như: các mô hình chức năng nghiệp vụ, mô hình luồng nghiệp vụ, mô hình dữ liệu quan hệ, ngôn ngữ UML, tạo use case, prototype của sản phẩm/ứng dụng.
  • Có kiến thức về giải pháp công nghệ thông tin và các phương pháp tiếp cận xây dựng hệ thống.
  • Có kiến thức về cơ sở dữ liệu, truy vấn SQL.
  • Sử dụng thành thạo MS Office, Jira.
  • Kỹ năng tổng hợp, quản lý thông tin, xây dựng báo cáo, tài liệu tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp, làm việc với khách hàng hiệu quả.
  • Có tư duy logic và tính tổ chức cao.

Kinh nghiệm: 

  • Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tại vị trí BA mảng Banking/Finance cho các tập đoàn lớn.
Số lượng 01
Địa điểm làm việc Tầng 6, tòa nhà Hàng Hải, số 1 Đào Duy Anh, Đống Đa, HN hoặc Onsite trụ sở làm việc của Khách hàng.
Thời gian làm việc Từ thứ 2 đến thứ 6 (nghỉ thứ 7, CN)

  • Sáng: 8:00 – 12:00
  • Chiều: 13:30 – 17:30
Mức lương khởi điểm
  • Mức lương: Đàm phán theo năng lực (Up to 30.000.000 VND/tháng).
Chế độ đãi ngộ
  • Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, khuyến khích tính sáng tạo.
  • Có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
  • Được làm việc trực tiếp với các khách hàng lớn trong và ngoài nước.
  • Thưởng tháng lương thứ 13, Phụ cấp dự án và các loại thưởng khác (Thưởng thành tích, thưởng cá nhân xuất sắc,…)
  • Xét tăng lương 1 lần/ năm, có thể được xét tăng sớm tùy thuộc vào năng lực và hiệu quả công việc.
  • Được hưởng các phúc lợi khác như: Team-building hàng tháng, Nghỉ mát hàng năm, …
  • Được tham gia các CLB văn hóa, thể thao của Công ty như: bóng đá, bóng chuyền, cầu lông, …
  • Tất cả các chế độ theo quy định của Pháp luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN…)
Hình thức nộp hồ sơ Gửi CV kèm ảnh và tiêu đề email theo cấu trúc: [Tên vị trí_Tên ứng viên]

Hoặc liên hệ trực tiếp với HR:

  • HR 1: Kim Dung – Zalo: 0918622073 | Skype: kimdzung2207 | Email: dungntk2@runsystem.net
  • HR 2: Ngọc Trang – Zalo:0769261339 | Skype: chloe.linepro@gmail.com | Email: trangtn@runsystem.net
  • HR 3: Bích Ngọc – Zalo: 0343977370 | Email: ngocntb1@runsystem.net
  • HR 4: Tuyết Anh – Zalo: 0969639829 | Email: anhttt@runsystem.net
  • HR 5: Quỳnh Trang – Zalo: 0865224100 | Email: trangctq@runsystem.net
  • HR 6: Phương Thủy – Zalo: 0971024576 | Email: thuyntp@runsystem.net
Ứng tuyển ngay

Các vị trí liên quan

[HN] Sales Executive

Fresher

Hà Nội

30/06/2024

[HN] PHIÊN DỊCH VIÊN TIẾNG LÀO

Junior

Hà Nội

15/06/2024

[LÀO] PHIÊN DỊCH VIÊN TIẾNG LÀO

Junior

Lào

15/06/2024

quy trình tuyển dụng của chúng tôi

1

Ứng tuyển cho vị trí

2

Phỏng vấn qua điện thoại với bộ phận nhân sự

3

Bài kiểm tra trực tuyến (nếu có)

4

Phỏng vấn trực tiếp với Người quản lý của bạn

5

Đề xuất làm việc

Câu hỏi thường gặp

Cách 1: Qua website Công ty (http://runsystem.net)
Cách 2: Qua fanpage Tuyển dụng của GMO-Z.com RUNSYSTEM (https://www.facebook.com/GMOZcomRUNSYSTEM)
Cách 3: Liên hệ trực tiếp với Bộ phận HR (Tuyển dụng) của GMO-Z.com RUNSYSTEM qua Contact:
– Email: hr@runsystem.net
– Điện thoại: (024).37724304 (ext:104)
– Người liên hệ: Ms.Kim Dung
– Hotline: 0918 622 073
– Skype: kimdzung2207

– Khi email ứng tuyển của ứng viên được gửi tới địa chỉ mail hr@runsystem.net, bộ phận Tuyển dụng sẽ có email phản hồi (trong vòng một ngày làm việc). Trong trường hợp ứng viên không nhận được email phản hồi, vui lòng liên hệ với bộ phận HR (Tuyển dụng) của GMO-Z.com RUNSYSTEM qua contact:
– Email: hr@runsystem.net
– Điện thoại: (024).37724304 (ext:104)
– Người liên hệ: Ms.Kim Dung
– Hotline: 0918 622 073
– Skype: kimdzung2207

Bước 1: Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng tuyển theo yêu cầu tuyển dụng
Bước 2:
Bước 3: Phỏng vấn
Bước 4: Gửi thư mời làm việc
Bước 5: Hoàn thiện hồ sơ làm việc

– Hội đồng phỏng vấn gồm có: Quản lý trực tiếp, Phụ trách Tuyển dụng, Quản lý vượt cấp (nếu có vòng 2)
– Quy trình tuyển dụng tối thiểu sẽ có 1 vòng phỏng vấn, tối đa là 3 vòng phỏng vấn (với các vị trí có làm việc trực tiếp với Khách hàng bên Nhật)
– Quá trình phỏng vấn bằng Tiếng Việt/ Tiếng Anh/ Tiếng Nhật (tùy từng vị trí công việc)

– Sau khi thi tuyển, phỏng vấn tại GMO-Z.COM RUNSYSTEM trong vòng 1-2 tuần, bộ phận HR sẽ thông báo kết quả tuyển dụng qua email cho ứng viên. Nếu sau thời gian đó, ứng viên không nhận được thông báo thì có thể liên hệ với bộ phận HR để biết thêm chi tiết

Có

Hồ sơ có thể nộp lại sau 6 tháng.

– GMO-Z.COM RUNSYSTEM có tiếp nhận sinh viên thực tập (SVTT) theo từng thời điểm tùy thuộc vào nhu cầu của các bộ phận liên quan. – Điều kiện dành cho SVTT: SV năm 3 trở lên đang theo học tại các trường Cao đẳng, Đại học hoặc SV vừa tốt nghiệp – Thủ tục tiếp nhận: Sau khi SVTT nhận được kết quả đánh giá đầu vào dành cho SV của GMO-Z.com RUNSYSTEM, SV sẽ hoàn thiện hồ sơ bao gồm:
1. Sơ yếu lý lịch bản gốc có xác nhận của địa phương hoặc công chứng/ chứng thực
2. Giấy khai sinh bản sao hoặc bản photo có công chứng, chứng thực
3. Chứng minh thư bản photo có công chứng hoặc chứng thực
4. Giấy khám sức khỏe bản gốc có giá trị trong vòng 6 tháng trở lại
5. Bảng điểm kỳ gần nhất
6. 02 ảnh 3×4
7. File thông tin làm thủ tục đầu vào (điền theo mẫu)
– Sau thời gian thực tập, căn cứ năng lực, thái độ làm việc và kết quả thực hiện công việc về mặt chất lượng, SVTT hoàn toàn có cơ hội trở thành thành viên chính thức của GMO-Z.com RUNSYSTEM.

Liên hệ trực tiếp với Bộ phận HR (Tuyển dụng) của GMO-Z.com RUNSYSTEM qua Contact:
– Email: hr@runsystem.net
– Điện thoại: (024).37724304 (ext:104)
– Người liên hệ: Ms.Kim Dung
– Hotline: 0918 622 073
– Skype: kimdzung2207